- 麒盛科技 (603610)- 盈利质量

麒盛科技 财务指标分类、纵向、横向详细分析

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2014年开始,麒盛科技 及 所在行业(成品家居III)净现比走势图



tablehovertabl 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
麒盛科技 - - 5.62 1.47 1.39 0.9 0.2 0.42 24.77 1.68
行业均值 -0.31 0.68 1.55 1.25 1.13 1.41 1.67 1.2 1.93 2.75

更新日期: 2024-08-24   上市日期: 2019-10-29      

统计与分析【2018年 - 2023年】

多年累计净现比比较
# 名 称 累计净现比 累计净现比排序 备 注
1 麒盛科技 1.22 2 2018年 ~ 2023年,共6年的累计净现比。
2 行业均值(成品家居III) 1.76 1 2018年 ~ 2023年,共6年的累计净现比。
分析结果:

累计净现比 与行业均值比较,麒盛科技 累计净现比为1.22, 低于 成品家居III 行业平均水平(1.76),对比之下,累计净现比水平处于行业中下游,表现相对较差。

与标尺比较 麒盛科技 累计净现比为 1.22, 高于1,企业净利润含金量充足,表现良好。

* 分析结果基于分析模型和公开数据,不代表本站立场,仅供参考。

指标说明:
  • 净现比:即经营活动产生的现金流量净额/净利润,一般情况下,净现比越大,企业盈利质量越高。如果净现比 < 1,说明净利润中存在尚未实现现金的流入,企业净收益质量很差。净现比>0.7为合格,净现比>1为优秀。
  • 2014年开始,麒盛科技 及 所在行业(成品家居III)收现比走势图



    tablehovertabl 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
    麒盛科技 - - 0.95 1.03 1.0 0.97 0.9 1.0 1.15 0.97
    行业均值 1.06 1.06 1.1 1.08 1.04 1.06 1.04 1.04 1.06 1.03

    更新日期: 2024-08-24   上市日期: 2019-10-29      

    统计与分析【2018年 - 2023年】

    多年累计收现比比较
    # 名 称 累计收现比 累计收现比排序 备 注
    1 麒盛科技 1.0 2 2018年 ~ 2023年,共6年的累计收现比。
    2 行业均值(成品家居III) 1.05 1 2018年 ~ 2023年,共6年的累计收现比。
    分析结果:

    累计收现比 与行业均值比较,麒盛科技 累计净现比为1.0, 低于 成品家居III 行业平均水平(1.05),对比之下,累计收现比水平处于行业中下游,表现相对较差。

    与标尺比较 麒盛科技 累计收现比为 1.0, 高于1,企业营业收入基本收现,表现良好。

    * 分析结果基于分析模型和公开数据,不代表本站立场,仅供参考。

    指标说明:
  • 收现比:即销售商品、提供劳务收到的现金/营业收入 ,一般情况下,该比率是在剔除了应收账款对公司带来的风险的情况下,从现金流入的角度反映销售收入的实际情况,该比率如果> 1 ,说明不仅当期收入全部收到现金,而且还收回以前期间的应收账款(或预付款),盈利质量较好;如果该比率小于1 ,说明当期有部分收入没有收现,盈利质量不容乐观。涉及到不同行业,应考虑其特殊性。通常> 1,才为优质企业。
  • 2014年开始,麒盛科技 及 所在行业(成品家居III)人均年薪酬走势图



    tablehovertabl 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
    麒盛科技 - - - - - 17.28 12.81 15.83 18.6 23.1
    行业均值 8.15 7.73 8.32 8.83 10.98 11.35 11.76 13.66 14.58 14.5

    更新日期: 2024-08-24   上市日期: 2019-10-29      

    统计与分析【2018年 - 2023年】

    年均人均年薪酬比较
    # 名 称 人均年薪酬(万元) 人均年薪酬排序 备 注
    1 麒盛科技 17.52 1 2019年 ~ 2023年,共5年的年均人均年薪酬。
    2 行业均值(成品家居III) 12.8 2 2018年 ~ 2023年,共6年的年均人均年薪酬。
    分析结果:

    与标尺比较 麒盛科技 年均人均薪酬为 17.52万元, 高于 成品家居III 行业平均人均薪酬(12.8万元),处于行业中上游。

    * 分析结果基于分析模型和公开数据,不代表本站立场,仅供参考。

    指标说明:
  • 人均薪酬:即(本期应付职工薪酬-上期应付职工薪酬+支付给职工以及为职工支付的现金)/员工人数 ,是指一年中企业发给员工的工资、奖金,以及五险一金和其他各项福利支出的总和。 综合反映了企业员工的待遇水平。
  • 2014年开始,麒盛科技 及 所在行业(成品家居III)薪净比走势图



    tablehovertabl 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023
    麒盛科技 - - 664.34 163.65 113.13 92.38 136.24 128.94 1987.84 276.94
    行业均值 232.22 166.33 197.13 182.2 412.17 195.6 246.42 314.43 337.26 311.17

    更新日期: 2024-08-24   上市日期: 2019-10-29      

    统计与分析【2018年 - 2023年】

    年均薪净比比较
    # 名 称 年均薪净比(%) 年均薪净比排序 备 注
    1 麒盛科技 455.91 2 2018年 ~ 2023年,共6年的平均薪净比。
    2 行业均值(成品家居III) 302.84 1 2018年 ~ 2023年,共6年的平均薪净比。
    分析结果:

    与标尺比较 麒盛科技 年均薪净比为 455.91%, 高于 成品家居III 行业平均薪净比(302.84%),公司净利润更容易被工资黏性影响,处于行业中下游。

    * 分析结果基于分析模型和公开数据,不代表本站立场,仅供参考。

    指标说明:
  • 薪净比:即总员工薪酬/净利润*100% ,是工资总和与净利润的比。因为工资具有黏性和刚性,工资确定之后不易变动(尤其是不易下降), 当薪净比越大时,公司净利润就越容易被工资"侵蚀"。因此,该比值越低越好,表明企业利润越有余力。